Zawartość

Art. 66 - Prawo do BHP oraz prawo do urlopu

  • opis kategorii - Art. 66 - Prawo do BHP oraz prawo do urlopu
    1. Każdy ma prawo do bezpiecznych i higienicznych warunków pracy. Sposób realizacji tego prawa oraz obowiązki pracodawcy określa ustawa.
    2. Pracownik ma prawo do określonych w ustawie dni wolnych od pracy i corocznych płatnych urlopów; maksymalne normy czasu pracy określa ustawa.

    CO TO ZNACZY?

    Artykuł ten omawia dwa szczegółowe zagadnienia dotyczące indywidualnego prawa pracy:

    • Prawo do bezpiecznych i higienicznych warunków pracy (ust. 1). Przepis ten nakłada na ustawodawcę obowiązek uregulowania sposobu realizacji tego prawa bez naruszania jego istoty.
    • Uprawnienia związane z czasem pracy (ust. 2), pośrednio wyrażające ogólne prawo do wypoczynku.

    Analizować je można zatem w kontekście zasady ochrony pracy (art. 24) oraz prawa do ochrony zdrowia (art. 68).

    • Liczba całkowita wyników: 80
    Data początkowa
    np.: 07/2020
    Data końcowa
    np.: 07/2020
    Raport
    Subskrybuj Art. 66 - Prawo do BHP oraz prawo do urlopu